NOWOŚĆ W SZKOLE KADR I PŁAC
Ponad 25 000 osób zaufało Szkole Księgowości ®
30-dniowa gwarancja
satysfakcji
Agata Rosińska
NAUCZY CIE ROZLICZAĆ
FIRMY TRANSPORTOWE 🚚
w 7 tygodni!
CZY TE PROBLEMY WYDAJĄ CI SIĘ ZNAJOME ❓❓❓
🤯 Nie nadążam za ciągle zmieniającymi się przepisami (czasu pracy kierowców, diet, ryczałtów za noclegi czy wynagrodzeń minimalnych w różnych krajach UE)
🤯 Boję się, że popełnię błąd w interpretacji danych z tachografu i źle rozliczę czas pracy kierowcy
🤯 Przytłacza mnie myśl o szczegółowych kontrolach PIP lub ITD i ryzyku kary
🤯 Obawiam się przeliczania składników wynagrodzenia co może prowadzić do sporów z kierowcami lub organami kontrolnymi
Jeśli TAK, to
KURS KADRY I PŁACE
W FIRMIE TRANSPORTOWEJ
W PRAKTYCE
jest KOMPLEKSOWYM rozwiązaniem Twoich problemów
JAK TEN KURS WPŁYNIE NA MOJE ŻYCIE ZAWODOWE?
Przed kursem
Po kursie:
Przed kursem:
Gubisz się w obliczaniu wynagrodzenia kierowcy, nie wiesz jakie stawki zastosować i na których przepisach się opierać;
Nie rozumiesz przepisów dotyczących rozliczania kierowców;
Nie rozumiesz, jak ustalać czas pracy kierowcy i boisz się wypłacać wynagrodzenie
Po kursie:
Umiesz obliczać wynagrodzenia, w tym rozliczanie nadgodzin, premii, dodatków czy wynagrodzeń kierowców;
Rozumiesz przepisy prawne dotyczące rozliczania kierowców, w tym specyficzne regulacje branżowe;
Odróżniasz odpoczynki od czasu pracy, wiesz, kiedy wystąpiły przekroczenia i jak je rozliczyć - wypłacać wynagrodzenie bez obaw o roszczenia pracowników
Przed kursem
🚩 Gubisz się w obliczaniu wynagrodzenia kierowcy, nie wiesz jakie stawki zastosować i na których przepisach się opierać;
🚩 Nie rozumiesz przepisów dotyczących rozliczania kierowców;
🚩 Nie rozumiesz, jak ustalać czas pracy kierowcy i boisz się wypłacać wynagrodzenie
Po kursie:
🤩 Umiesz obliczać wynagrodzenia, w tym rozliczanie nadgodzin, premii, dodatków czy wynagrodzeń kierowców;
🤩 Rozumiesz przepisy prawne dotyczące rozliczania kierowców, w tym specyficzne regulacje branżowe;
🤩 Odróżniasz odpoczynki od czasu pracy, wiesz, kiedy wystąpiły przekroczenia i jak je rozliczyć - wypłacać wynagrodzenie bez obaw o roszczenia pracowników
CO OTRZYMASZ W KURSIE?
Dostęp do kursu 24/7 – Uczysz się kiedy chcesz, z każdego miejsca
7 modułów z lekcjami wideo
Praktyczne lekcje ekranowe w Comarch Optima oraz Płatniku
👑 PAKIET BONUSÓW 👑
opracowany zestaw aktów prawnych dla branży transportowej
kalkulatory wynagrodzeń
komplet wzorów dokumentów w zakresie czasu pracy kierowców
komplet zaświadczeń i wzorów dotyczących zatrudniania kierowców
komplet wzorów dotyczących zatrudnienia kierowcy będącego obcokrajowcem
PEŁNE WSPARCIE
Zależy mi, abyś ukończyła ten kurs Z SUKCESEM.
Dlatego też zapewniam Ci pełne wsparcie podczas procesu Twojej nauki!
Wsparcie merytoryczne na Discord
Zadawaj pytania i rozwiewaj wątpliwości
Zawieraj znajomości
Zweryfikuj swoje zadanie domowe
Sesje Q&A
– w formie spotkań zoom
Zadaj pytanie ekspertowi Agacie Rosińskiej
Poznaj pytania i wątpliwości innych kursantów
Notatki i akty prawne w formie PDF
Nie musisz samodzielnie robić notatek do lekcji
Skup 100% swojej uwagi na lekcji wideo
Opracowane akty prawne
CZY KIEDYKOLWIEK ZDARZYŁO SIĘ, ŻE...
… niektóre delegacje kierowców były błędnie zakwalifikowane jako krajowe, a nie międzynarodowe, co wprowadziło w błąd zarówno dział kadr, jak i samych pracowników?
Albo w przypadku innych kierowców, nie zostały zarejestrowane wymagane odpoczynki zgodne z przepisami czasu pracy obowiązującymi w krajach UE?
Jeśli tak, to ten kurs to rozwiązanie, dzięki któremu Rozliczanie firm transportowych przestanie być dla Ciebie stresujące!
Czy ten kurs jest dla Ciebie?
Jest dla Ciebie jeśli:
Nie jest dla Ciebie jeśli:
Jest dla Ciebie jeśli:
Chcesz zdobyć praktyczną wiedzę z zakresu kadr i płac w firmach transportowych.
Pracujesz lub planujesz pracować w dziale kadrowo-płacowym firmy transportowej.
Zależy Ci na zrozumieniu przepisów dotyczących czasu pracy kierowców i wynagrodzeń.
Chcesz uniknąć błędów w rozliczeniach wynagrodzeń, delegacji czy składek ZUS.
Zależy Ci na zwiększeniu swojej konkurencyjności na rynku pracy dzięki specjalistycznej wiedzy.
Chcesz podnieść swoje kwalifikacje i rozwijać się zawodowo w branży transportowej.
Nie jest dla Ciebie jeśli:
Nie interesujesz się zagadnieniami związanymi z kadrami, płacami i transportem.
Nie planujesz pracy w firmie transportowej lub w działach związanych z zarządzaniem kadrami i płacami.
Nie chcesz angażować się w naukę przepisów dotyczących prawa pracy i transportu.
Nie zamierzasz poszerzać swoich kompetencji zawodowych w obszarze twardego HR.
Czy istnieje inny sposób, żeby z łatwością rozliczać firmy transportowe bez strachu i wątpliwości?
Możesz:
- 🥵 Przeczytać i przeanalizować samodzielnie: prawo unijne (Rozporządzenie (WE) nr 561/2006, Rozporządzenie (UE) nr 165/2014, Rozporządzenie (UE) nr 2020/1054, Dyrektywa (UE) 2020/1057, Dyrektywa 96/71/WE, Dyrektywa 2002/15/WE, Dyrektywa 2014/67/UE), prawo krajowe (Kodeks pracy, Ustawa o czasie pracy kierowców, Ustawa o transporcie drogowym, Ustawa o minimalnym wynagrodzeniu za pracę, Rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Społecznej w sprawie należności z tytułu podróży służbowej), krajowe przepisy dotyczące wynagrodzeń minimalnych w innych państwach UE (MiLoG (Niemcy) – niemiecka ustawa o płacy minimalnej, Loi Macron (Francja) – francuskie przepisy dotyczące delegowania pracowników czy analogiczne przepisy w innych krajach, np. Austrii, Holandii, Belgii czy Włoszech), Konwencja AETR czy Kodeks cywilny.
- 🥵 Śledzić aktualności na portalach internetowych,
- 🥵 Dołączyć do miejsc tematycznych w internecie, jak grupy dyskusyjne i fora branżowe,
- 🥵 Korzystać z literatury branżowej,
- 🥵 Konsultować się z ekspertami i specjalistami.
Ale z kursem zrobisz to szybciej, a wszystkie ważne informację będziesz mieć pod ręką przez cały rok, z możliwością przedłużenia
SPRAWDŹ AGENDĘ KURSU
MODUŁ 1
Wprowadzenie do kadr i płac w transporcie
- Powitanie
- Plan i sposób nauki
- Podstawowe pojęcia związane z kadrami i płacami w branży transportowej
- Zatrudnianie kierowców w transporcie krajowym i międzynarodowym – różnice
- Omówienie kluczowych aktów prawnych regulujących czas pracy i wynagrodzenie kierowców
- Instalacja Comarch Optima
- Konfiguracja Comarch Optima + wprowadzenie danych nowej firmy
- Instalacja Płatnik
- Konfiguracja Płatnika
- Zadanie domowe
MODUŁ 2
Regulacje prawne i odpowiedzialność pracodawcy
- Powitanie
- Konwencja AETR a Rozporządzenia 561/2006 – różnice i zastosowanie
- Obowiązki przewoźników i kierowców w krajach spoza UE
- Dokumentacja pracownicza kierowców
- Szkolenia i badania dla kierowców
- Kontrole trzeźwości w praktyce
- Kierowca obcokrajowiec- jakie dokumenty?
- Kontrole i kary za naruszenia przepisów w zakresie dokumentacji
- Programy do ewidencji, analizy, digitalizacji i raportowania w zakresie czasu pracy i wynagrodzeń
- Jak zgłaszać kierowców do systemu IMI (Internal Market Information System)?
- Jakie dokumenty kadrowe kierowca musi mieć w pojeździe?
- Analiza przypadków naruszeń i ich konsekwencje – case study
- Zadanie domowe
MODUŁ 3
Czas pracy kierowców w transporcie krajowym
- Powitanie
- Definicje czasu pracy kierowców
- Okresy prowadzenia pojazdu, przerwy i odpoczynki
- Systemy i rozkłady czasu pracy dla kierowców
- Wymagania dotyczące rejestrowania czasu pracy kierowców
- Kary za naruszenia przepisów w zakresie czasu pracy
- Obowiązki przedsiębiorców w zakresie przestrzegania przepisów
- Urlopy i plan urlopów kierowcy
- Wprowadzanie danych kierowców do Comarch Optima
- Konfiguracja kalendarza pracy dla kierowcy w Comarch Optima
- Zadanie domowe
MODUŁ 4
Czas pracy kierowców w transporcie międzynarodowym
- Powitanie
- Okresy prowadzenia pojazdu, przerwy i odpoczynki
- Zasady prowadzenia pojazdu i odpoczynku w transporcie międzynarodowym
- Systemy i rozkłady czasu pracy dla kierowców oraz rejestracja w międzynarodowych systemach (np. SIPSI, LIMOSA, MiLoG)
- Kary za naruszenia przepisów w zakresie czasu pracy
- Regulacje dotyczące odpoczynków i delegowania kierowców w „Pakiecie mobilności”
- Rejestracja przekroczeń granicznych i ich wpływ na czas pracy
- Zasady stosowania przepisów 561/2006/WE oraz 165/2014/WE
- Zasady wykonywania transportu międzynarodowego w ramach “Pakietu mobilności”
- Ograniczenia w kabotażu na rynkach poszczególnych krajów UE
- Ewidencja czasu pracy – obowiązki pracodawcy
- Ewidencja czasu pracy i integracja z danymi z tachografów w Comarch Optima
- Zadanie domowe
MODUŁ 5
Wynagrodzenie kierowców w transporcie krajowym
- Powitanie
- Podstawa wynagrodzenia, dodatki, premie dla kierowców
- Ryczałty za noclegi i diety
- Co jest oskładkowane a co nieoskładkowane
- Wynagrodzenie chorobowe i zasiłek chorobowy – przykład liczbowy
- Wynagrodzenie za dyżur, pracę w nocy i nadgodziny – przykład liczbowy
- Obliczanie wynagrodzenia kierowców na podstawie zapisów z tachografu – przykład liczbowy
- Lekcja z Comarch Optima – naliczanie wynagrodzenia kierowców
- Diety i ryczałty w Comarch Optima
- Zadanie domowe
MODUŁ 6
Wynagrodzenia kierowców w transporcie międzynarodowym – pakiet mobilności
- Powitanie
- Wynagrodzenie kierowcy a „Pakiet mobilności”
- Minimalne stawki wynagrodzenia w krajach UE a wynagrodzenia polskiego kierowcy
- „Wirtualna dieta” a ZUS i PIT – przykład liczbowy
- Które świadczenia można zaliczyć do płacy minimalnej w różnych krajach UE?
- Elementy wynagrodzenia nieuwzględniane jako przychód dla kierowców – przykład liczbowy
- Wynagrodzenie kierowcy z uwzględnieniem sanitariatów – przykład liczbowy
- Kursy walut w naliczeniach płacowych – przykład liczbowy
- Wynagrodzenie kierowcy a „Pakiet mobilności” – całościowy przykład liczbowy
- Pakiet mobilności – wprowadzamy do Comarch Optima dane
- Naliczenie wynagrodzenia – „Pakiet mobilności” w Comarch Optima
- Zadanie domowe
MODUŁ 7
Problematyczne sytuacje – czyli jak to ugryźć?
- Powitanie
- Wynagrodzenia kierowcy, który w ciągu jednej doby przebywał na terenie różnych krajów – jak rozliczyć? – przykład liczbowy
- Kilka list płac w jednym miesiącu – skutki – przykład liczbowy
- Wynagrodzenie pracownika delegowanego a zasiłek chorobowy – przykład liczbowy
- Przestój a wynagrodzenie kierowcy – przykład liczbowy
- Ekwiwalent za niewykorzystany urlop dla kierowcy – przykład liczbowy
- Wyliczenie zaliczki i wynagrodzenia za czas dyżuru – przykład liczbowy
- Zajęcia wynagrodzenia a wynagrodzenie kierowcy w transporcie międzynarodowym – przykład liczbowy
- Urlop bezpłatny a wynagrodzenie kierowcy w transporcie międzynarodowym – przykład liczbowy
- Siła wyższa a wynagrodzenie kierowcy – przykład liczbowy
- Zawiniona nieobecność a wynagrodzenie kierowcy – przykład liczbowy
- Kierowca złapany na przemycie – co może zrobić pracodawca?
- Zadanie domowe
BONUS
Moduł opracowany jako analiza przypadków przesłanych przez uczestników kursu z przedsprzedaży. Każdy przypadek będzie omówiony co zrobić zgodnie z przepisami w danej sytuacji.
Dołącz teraz w NAJLEPSZEJ cenie do
Kursu Kadry i Płace w firmie transportowej w praktyce!
25 tys.+ Studentów
w Szkole Księgowości ®
PRZEDSPRZEDAŻ
Kurs Kadry i Płace w firmie transportowej w praktyce-
Pierwszy moduł dostępny 23.04.2025
-
✅ Lekcje instruktażowe w Comarch Optima i Płatniku
-
Dostęp oraz aktualizacji 12 miesięcy od 23.04.2025
-
✅ Materiały dostępne dla Ciebie 24/7 -
✅ Sesje Q&A – w formie spotkań zoom
-
✅ Wsparcie merytoryczne na discord
-
✅ Pakiet pięciu bonusów
-
✅ Studium przypadków 👑 TYLKO DLA PRZEDSPRZEDAŻY 👑
-
✅ Fizyczny certyfikat ukończenia kursu z jego pełną agendą
CHCESZ ZAPŁACIĆ W RATACH?
Nie ma problemu! Masz do wyboru:
💳 10 rat 0% – bez dodatkowych kosztów, prosto i wygodnie.
🏦 Raty dla firm PragmaPay – elastyczne finansowanie dopasowane do Twojego biznesu.
Wybierz opcję, która najlepiej pasuje do Ciebie i dołącz do nas bez stresu!
Co Mówią Studenci o Kursach Agaty Rosińskiej??
🔥 30-dniowa Gwarancja Satysfakcji 🔥
POKOCHAJ KURS LUB ZWRACAM PIENIĄDZE
Wszystkie materiały przygotowałam w taki sposób, aby dały Ci 10 razy więcej wartości, niż oczekujesz. Jeżeli jednak z jakichś powodów kurs nie będzie dla Ciebie odpowiedni, to wystarczy, że napiszesz na adres: szkola@szkolaksiegowosci.pl, a zwrócę Ci 100% Twojej wpłaty! Moim celem jest przekazanie Ci jak największej wartości merytorycznej i udowodnienie, że kurs ten realnie zwiększy Twoje kompetencje zawodowe.
Kim jestem?
👋 Cześć! Nazywam się Agata Rosińska
💼 Jestem przedsiębiorcą, kadrową w spółce z o.o., szkoleniowcem oraz doradcą zawodowym i biznesowym.
💡 Od 12 lat wspieram takie osoby jak Ty w ich rozwoju – zaczęłam już w trakcie studiów!
Czym się zajmuję?
📌 Dotacje – Pomagam pozyskiwać środki na założenie i rozwój działalności gospodarczej.
📌 Szkolenia – Prowadzę kursy z zakresu kadr i płac oraz przedsiębiorczości.
📌 Konsultacje – Współpracuję zarówno z pracodawcami, jak i pracownikami, pomagając im znaleźć najlepsze rozwiązania w trudnych sytuacjach zawodowych.
🎓 Od ponad dwóch lat prowadzę szkolenia w Klubie Księgowa Na Swoim w Szkole Księgowości, a teraz spotykamy się w Szkole Kadr i Płac.
Gdzie mnie znajdziesz?
📲 W mediach społecznościowych spotkasz mnie na Herbatce Kadrowej, na kanale Youtube „Szkoła Księgowości | Anna Leńczowska”. Na tiktoku – @szkołakadripłac oraz na instagramie @szkolakasiegowosci w serii „Agata a powiedz”
Moje wykształcenie
📖 Jestem absolwentką studiów podyplomowych z prawa pracy i ubezpieczeń społecznych, a także magistrem edukacji dla rynku pracy i doradztwa zawodowego.
⚖️ Aktualnie studiuję prawo, bo rozwijam się nie tylko dla siebie, ale także dla moich klientów!
Masz więcej pytań?
Sprawdź najczęściej pojawiające się pytania, lub napisz do nas na: szkola@szkolaksiegowosci.pl
Jako że jest to przedsprzedaż, kurs powstanie dopiero w momencie, gdy uzbiera się 50 chętnych osób. W czwartek, 6 marca, powiadomię Cię o tym, czy cel został osiągnięty. Jeżeli nie – do 14.03 zwrócimy Ci pieniądze. Jeżeli tak – nagrywam kurs, a pierwszy moduł trafi do Twojego panelu już 23 kwietnia. Każdy kolejny moduł otrzymasz co tydzień przez 7 tygodni.
Kurs wystartuje, gdy zbierzemy minimum 100 uczestników. To pozwoli nam zapewnić wysoką jakość materiałów i pełne wsparcie dla wszystkich. Jeśli cel nie zostanie osiągnięty – zwrócimy Ci 100% wpłaconej kwoty bez żadnych dodatkowych formalności.
Nie martw się! Jeśli do zakończenia przedsprzedaży nie osiągniemy wymaganego minimum uczestników, pełna kwota zostanie Ci zwrócona od razu.
Dostęp do kursu masz przez 12 miesięcy od dnia 23.04.2025. Oprócz tego, masz również nieograniczony dostęp do zamkniętej grupy na Discordzie, a także możliwość uczestniczenia w cyklicznych spotkaniach online, tzw. Live Call (telekonferencjach). Co istotne – przez okres 12 miesięcy masz również dostęp do wszelkich aktualizacji programu.
Płatność za kurs następuje za pośrednictwem T-pay – do wyboru są płatności elektroniczne obsługiwane przez polskie banki oraz płatności kartą, blikiem i tradycyjnym przelewem. Jest możliwość płatności rat 0%!
Na stronie https://szkolaksiegowosci.pl wybierz przycisk ZALOGUJ. Loginem jest Twój adres email podany przy zamówieniu. Wygenerowane przez system hasło otrzymasz w osobnym mailu.
Tak. System jest zintegrowany z platformą do płatności i z usługą fakturowania, która wyśle Ci na maila fakturę po zakupie kursu.
Kurs możesz przerobić w dowolnym miejscu na Ziemi – byleby było w nim łącze internetowe 🙂 Od nas dostaniesz program Comarch Optima w wersji demo, dzięki któremu przećwiczysz niezbędne operacje w praktyce oraz wykonasz zadania domowe.
Procesor firmy Intel lub AMD min. 2 GHz
➤ 2 GB pamięci RAM
➤ Dysk: 5 GB wolnej przestrzeni
➤ System operacyjny Windows 11; Windows 10; Windows 8.1; Windows Server 2016; Windows Server 2019; Windows Server 2022.
➤ Zalecana minimalna rozdzielczość ekranu to 1024×768
➤ Drukarka pracująca w systemie Microsoft Windows
➤ Program pracuje w oparciu o bazę Microsoft SQL Server 2022.
W trakcie naszego programu będziesz rozwiązywać case studies analizując sytuacje i oceniając skutki w zakresie podatkowo- płacowym (prawo pracy, ubezpieczeń, prawne/podatkowe/księgowe różnorakich sytuacji gospodarczych). Zadania oparte są o realne sytuacje, które wynikają z mojego doświadczenia – wykonywanie ich ekstremalnie zwiększa efektywność nauki.
W kursach tworzonych przez Szkołę Księgowości oraz Szkołę Kadr i Płac nie ma testów końcowych. W życiu zawodowym nie spotkasz sytuacji do rozwiązania na zasadzie wybierz a, b lub c. Tworzymy kursy w taki sposób, aby maksymalnie zwiększyć kompetencje Studentów w wymiarze praktycznym. Sytuacje i case study z kursu na pewno spotkasz w swojej pracy a dzięki wykonanym w kursie zadaniom na pewno z nimi sobie poradzisz.
Jeżeli z jakiegoś powodu uznasz, że kurs nie jest dla Ciebie, otrzymasz zwrot pieniędzy. Z kursu możesz zrezygnować pisząc do nas wiadomość na adres: szkola@szkolaksiegowosci.pl. Masz na to 30 dni od daty zakupu – w tej edycji przedsprzedażowej masz na to 30 dni od momentu udostępnienia pierwszego modułu, czyli od 23 kwietnia 2025 roku. Napisz o rezygnacji, a my zwrócimy Ci 100% Twoich pieniędzy.
© 2025 – Szkoła Kadr i Płac | Polityka Prywatności | Regulamin